Intelo

Zadania pracowników Inelo podzielone są na 4 główne grupy. Sprzedaż, programowanie, usługi i administracja. Najmocniejszym trzonem firmy i jednocześnie jej sercem jest dział programowania i IT. 

Bielska firma może pochwalić się 15-letnim doświadczeniem, ponad 10 tysiącami klientów w 14 krajach Unii Europejskiej, zatrudnieniem ponad 160 pracowników. Z oprogramowania tworzonego przez wykwalifikowanych pracowników korzysta 30 inspekcji kontrolnych w 14 krajach Unii Europejskiej

Możesz być częścią sukcesu

W związku z rozwojem Inelo nieustannie poszukuje nowych pracowników, posiadających wyższe techniczne wykształcenie.

Programowanie/IT:

  • tworzy własne innowacyjne produkty – nie pracuje jako podwykonawca
  • pracuje w scrum
  • praca w Inelo jest ciekawa – łączy technologię i różne języki programowania
  • z efektów pracy firmy korzystają największe firmy transportowe i instytucje kontrolne w całej Europie
  • firma posiada własny dział elektroniki
  • wykorzystuje najnowsze narzędzia pracy
  • stawia na kreatywność – daje możliwość wykazania się
  • prowadzi regularne szkolenia dla pracowników.

 

Firma oferuje:

  • Stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę)
  • Wszelkie narzędzia i szkolenia niezbędne do wykonywania pracy
  • Możliwość awansu
  • Pracę w stabilnej, rozwijającej się firmie
  • Pracę w młodym i kompetentnym zespole
  • Pracę od poniedziałku do piątku
  • Creative Room
  • Możliwość poszerzania wiedzy i rozwoju zawodowego na szkoleniach i konferencjach branżowych
  • Pakiet benefitów: karta FitProfit, ubezpieczenia grupowe na życie
  • Jasna ścieżka kariery – matryca kompetencji

 

Osoby zainteresowane powinny przesłać CV oraz list motywacyjny na adres:  rekrutacja_it@inelo.pl

Więcej ofert pracy znajdziesz na stronie firmy.

Inne oferty pracy dostępne są w zakładce Kariera.